Attendant-child Activity - Kuching, Malaysia - Marriott International, Inc
Description
Número de Empleo
Categoría de Empleo Golf, Fitness, & Entertainment
Ubicación Sheraton Kuching Hotel, No. 2, Jalan Padungan, Kuching, Sarawak, Malaysia VER EN MAPA
Horario Full-Time
¿Ubicación remota? N
¿Reubicación? N
Tipo de Posición Non-Management
Descripción del Trabajo
Personalmente contribuye al objetivo del equipo del programa juvenil de proporcionar servicios de guardería que sean divertidos, educacionales y dedicados para los hijos de los miembros y huéspedes, en un ambiente cálido y acogedor.
Participa en actividades diarias tales como organizar el programa de arte y manualidades, dirigir juegos, leer cuentos y cantar canciones.
Promueve los programas y actividades del gimnasio para los jóvenes y ayuda a los padres en la inscripción al programa.
Ayuda a mantener las instalaciones y el equipo limpios, nítidos y en buenas condiciones. Reporta accidentes, lesiones y condiciones de trabajo no seguras al gerente; completa certificaciones y entrenamiento de seguridad.Cumple con las políticas y procedimientos de la compañía; se asegura de que la apariencia del uniforme y personal sea limpia y profesional; mantiene la confidencialidad de información privilegiada; protege los bienes de la compañía.
Da la bienvenida a todos los huéspedes en conformidad con las normas de la compañía; anticipa y resuelve las necesidades de servicio de los huéspedes; ayuda a las personas con discapacidades; agradece a los huéspedes con apreciación genuina.
Habla con otros usando lenguaje claro y profesional; responde teléfonos utilizando modales telefónicos adecuados. Desarrolla y mantiene relaciones laborales positivas con otros. Cumple con las expectativas y normas de control de calidad.Visualmente inspecciona las herramientas, equipo o máquinas; alcanza, dobla, tuerce, jala y se inclina; mueve, levanta o lleva objetos con un peso igual o menor que 25 libras; permanece de pie, se sienta o camina por un largo período de tiempo.
Además, en algunos estados puede haber requisitos adicionales de registros/licencias a ser considerados para este puesto. Ejecuta otros deberes de trabajo razonables solicitados.- Marriott International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. Nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condición de veterano o cualquier otra situación protegida por las leyes aplicables._
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